|
 De curand s-a lansat si in judetul Arges un program de formare specializata pentru functionarii publici si tinerii absolventi care permite intrarea in sistemul de promovare rapida ca manager public. Proiectul se adreseaza persoanelor cu cetatenie romana cu varsta de cel mult 36 de ani impliniti la 1 aprilie 2008, care lucreza in cadrul administratiei publice ca functionar public, vorbeste fluent cel putin o limba de circulatie europeana, are diploma de licenta si poate dovedi angajament real pentru reforma administratiei publice din Romania.
Proiectul Tinerilor Profesionisti ( Young Professionais Scheme - YPS) este implementat de un consortiu format din trei institutii europene cu experienta in domeniul formarii profesionale, in colaborare cu Unitatea Centrala pentru Reforma Administratiei Publice (UCRAP) din cadrul Ministerului Internelor si Reformei Administrative (MIRA), cu Institutul National de Administratie (INA) si cu Agentia Nationala a Functionarilor Publici (ANFP).
Acesti tineri profesionisti sunt formati prin intermediul a doua programe distincte, fiecare incluzand perioade de instruire in Romania si in unul din cele 15 vechi state membre UE.
Formularele de inscriere sunt disponibile on-line la adresa http://www.yps.ro/formular.asp . Termenul limita de inscriere este data de 01 februarie 2008. Trimiterea formularului de inscriere pentru YPS este doar primul pas. Fiecare candidat trebuie sa treaca de sase etape de evaluare, printre care vor fi si teste psihometrice, conduse de comisii mixte de experti romani si din UE.
Exista doua tipuri de programe, unul pentru bursieri si altul pentru stagiari. Ambele combina instruirea practica si experienta cu instruirea formala in administratia publica. Candidatii eligibili pot sa aplice pentru oricare dintre cele doua programe, in functie de preferinte, dar nu la ambele.
Bursierii pot fi tineri cu varsta de pana la 31 ani, cu studii superioare care urmeaza mai intai un program de instruire de 7 luni in cadrul Institutului National de Administratie, in cadrul caruia sunt alternate cursuri teoretice cu perioade de practica in institutii publice din Romania. Apoi, cei 50 de bursieri selectati vor efectua cursuri post universitare de pana la 10 luni (noiembrie 2008 - septembrie 2009) in centre de excelenta din Europa, inainte de a-si relua activitatea in cadrul administratiei publice din Romania.
Cel de-al doilea grup, de stagiari, este format din tineri functionari publici cu varsta de maxim 36 ani, cu experienta in domeniul administratiei publice din Romania. Ei urmeaza mai intai un program de instruire de 7 luni in cadrul Institutului National de Administratie, in cadrul caruia sunt alternate cursuri teoretice cu perioade de practica in institutii publice din Romania. Apoi, cei 130 de stagiari vor efectua stagii in cadrul administratiilor celor 15 vechi state membre ale UE timp de 16 saptamani (noiembrie 2008 - martie 2009), inainte de a-si relua activitatea in cadrul administratiei publice din Romania.
Absolventii programului YPS vor fi repartizati in functii cu responsabilitati manageriale in cadrul administratiei publice, ca manageri publici in sistemul de promovare rapida, unde vor trebui sa lucreze ca functionari publici pentru o perioada de cel putin 5 ani. Nu se preconizeaza specializarea absolventilor YPS intr-un anumit sector, ci se urmareste dezvoltarea capacitatii lor manageriale care sa le permita sa urmeze o cale rapida de promovare spre nivelurile superioare ale functiei publice.
Mihai MARIAN
Postat marti, 8 ianuarie 2008
|
